- Общи цели:
чрез заложените дейности за обучение на заетите лица да се постигне:
- Повишаване на производителността на труда и адаптивността
на заетите лица;
- Повишаване на конкурентноспособността на предприятията
чрез обучение на заетите лица;
- Насърчаване инвестирането в развитие на човешките ресурси;
- Специфични цели:
- Повишаване предоставянето на обучения на заетите
лица в предприятието - ВО;
- Подобряване, опресняване и осъвременяване на професионалните компетенции
на заетите лица, необходими за развитието на предприятиятието в което
работят;
- Повишаване на производителността на труда;
- Запазване на
заетостта на обучените заети лица за минимум една година след обучението
им;
* Tози документ е създаден с финансовата подкрепа на ОП “Развитие
на човешките ресурси”, съфинансирано от ЕС чрез ЕСФ.
** Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от “Водно строителство
- В.Т. АД и при никакви обстоятелства не може да се приема, че този документ
отразява официалното становище на ЕС и АЗ.